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谁适合报考职业指导师?快来一探究竟!
发布时间:2024-12-12 发布者: 浏览次数:

近年来,职业指导人员在促就业中发挥着至关重要的前期预防指导作用,意义非凡。无论是在院校、大型招聘会还是社区,都能看到职业指导师为人们指点迷津的身影。然而,目前专业人才稀缺,想了解的朋友们赶紧关注起来吧!


一、职业概况


职业指导师是指从事职业咨询、职业规划、职业培训等工作的专业人员,通过对劳动者个人的职业倾向、能力等进行全面评估,为劳动者更好实现就业和职业生涯发展,为用人单位规范招聘和合理用人,提供咨询、指导、帮助及相关服务的人员。

本职业共设四个等级,分别为:四级职业指导师(或称职业咨询协理)、三级职业指导师(或称助理职业指导师)、二级职业指导师(或称职业指导师)、一级职业指导师(或称高级职业指导师)。


二、报考理由


1.技能提升,终身受益


通过系统地学习职业指导理论与技能,能够扎实掌握专业的职业指导技能。这不仅能为自身的职业发展驱散迷茫,还能通过为他人提供职业指导服务获得收益。


2.官方证书,含金量高


参加浙江财经大学职业指导师职业技能等级认定且认定合格的,将获得国家认可的职业技能等级证书。该证书全国通用,具有极高的含金量,为个人的职业发展增添强劲动力。


3.需求旺盛,前景广阔


职业指导师作为当下热门职业之一,市场需求极为旺盛。完成认定后,学员将具备从事职业指导工作的基本能力和专业素养,进而开拓个人职业发展的崭新空间。


适用人群


1.人力资源从业者。

2.高校辅导员、就业指导教师。

3.初高中学校、技校等负责升学指导的教师。

4.各级政府就业指导部门工作人员。

5.人力资源服务机构工作人员。

6.其他从事职业指导相关工作的人员。


四、申报条件

申报条件可点击下方链接查看

https://mp.weixin.qq.com/s/M7jc4XVSXmyLdNUlOaohAg


特殊说明:职业指导师的职业领域与企业人力资源管理师和劳动关系协调师的职业范畴相互融通。因此,考生若有意进一步深化职业指导领域的学习与实践,可凭借先前获得的企业人力资源管理师或劳动关系协调师的资格证书,作为晋级申报的重要前证材料。


五、报名咨询


电话:0571 - 87557370

手机(微信同号):18969906271


别再犹豫!立即报名职业指导师,踏上辉煌职业征程。让我们携手为促进就业添砖加瓦,共同实现自身的价值与梦想!


浙江财经大学HR经理人俱乐部秘书处

2024年12月12日

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